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喜訊！水發(fā)眾興集團獲評2021年度省屬企業(yè)文明單位稱號
分類：
集團新聞
作者：
來源：
發(fā)布時間：
2021-11-30
日前，從《山東省省屬企業(yè)精神文明建設(shè)委員會關(guān)于命名表彰2021年度省屬企業(yè)文明單位的決定》文件獲悉，水發(fā)眾興集團喜獲2021年度省屬企業(yè)文明單位稱號！
近年來，水發(fā)眾興集團堅持培育和踐行社會主義核心價值觀，深入廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動，始終把創(chuàng)建文明單位作為提升集團形象、促進改革創(chuàng)新和實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的有效載體，高度重視創(chuàng)建工作，緊密圍繞文明單位創(chuàng)建標準、創(chuàng)新文明創(chuàng)建內(nèi)容、提高創(chuàng)建水平，將文明創(chuàng)建與推動企業(yè)發(fā)展、加強企業(yè)文化、構(gòu)建和諧環(huán)境、提高員工素質(zhì)等有效融合，狠抓嚴抓細抓，以創(chuàng)建促發(fā)展，以發(fā)展促創(chuàng)建，取得了物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的雙豐收。
固本強基，層層落實創(chuàng)建工作責任制。水發(fā)眾興專門成立了以“一把手”為組長的文明單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，全體班子成員和各主要部門負責人積極參與、全員行動，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、思想道德建設(shè)、安全生產(chǎn)經(jīng)營、管理提升工作、黨風廉政建設(shè)、文明單位創(chuàng)建等工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同總結(jié)；制定創(chuàng)建文明單位規(guī)劃，確保層層傳導(dǎo)，責任到人；廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，傳播積極向上的正能量，有力促進精神文明單位創(chuàng)建和公司高質(zhì)量發(fā)展的有效結(jié)合。
黨建領(lǐng)航，引領(lǐng)文明創(chuàng)建新風尚。水發(fā)眾興黨委按照上級黨委統(tǒng)一部署，抓好“規(guī)定動作”，在各級黨組織中開展、落實、落細“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)；創(chuàng)新“自選動作”，以黨委理論中心組學習、“三會一課”、主題黨日等為抓手，結(jié)合“百年風華路，啟航新征程”水發(fā)集團慶祝建黨100周年系列活動，組織開展紅色教育行活動9次，不斷增強主題教育的吸引力和鮮活性，將抓好黨建工作作為文明創(chuàng)建的重要推動力。
培根鑄魂，夯實文化陣地建設(shè)。水發(fā)眾興高度重視員工文化建設(shè)，積極打造富有正能量、多角度、全方位、深層次的員工文化，豐富員工精神文化生活。創(chuàng)建并實施“頭雁工程”特色黨建品牌活動，不斷夯實思想陣地；開展“大學習、大培訓、大提高”三年登高行動，以主題突出的學習提升活動，促進員工技能提升，助力提升企業(yè)管理效能；積極開展員工文化園地建設(shè)，組織開展形式多樣的各類文體活動，開展“道德講堂”“員工閱覽室”等建設(shè)，組織知識競賽、演講比賽、學習經(jīng)驗分享會等活動，為廣大員工打造了更加美好的精神家園。
擔當作為，切實履行國企社會責任。制定印發(fā)《“我為群眾辦實事”方案》水發(fā)眾興領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持問題導(dǎo)向，深入基層、深入一線，分頭到“結(jié)對子”聯(lián)系點廣泛開展調(diào)查研究；組織黨員進社區(qū)雙報到，推進與社區(qū)互聯(lián)文明共建工作，積極參與愛國衛(wèi)生文明清理活動，開展社區(qū)聯(lián)誼活動，看望抗美援朝老兵、聆聽紅色革命故事，慰問幸福院老人、倡導(dǎo)“敬老、愛老、助老”的新風尚；深入開展學雷鋒志愿服務(wù)活動，組織志愿服務(wù)活動6次，參與活動70余人；疫情期間，員工自發(fā)組織，第一時間將30萬元愛心捐款及物資捐至疫情嚴重地區(qū)，用實際行動為疫情防控工作盡自己綿薄之力。
文明創(chuàng)建永遠在路上，新的起點永遠在腳下。今后，水發(fā)眾興將在總結(jié)經(jīng)驗、鞏固成果的基礎(chǔ)上，抓文明、帶隊伍、提素質(zhì)、強管理，不斷把精神文明創(chuàng)建活動引向深入，賦能水發(fā)眾興展現(xiàn)新作為、實現(xiàn)新跨越、再創(chuàng)新輝煌。（孟廣明 供稿）
